A quanto pare, i loro nomi e le loro aziende spesso non sono in lotta per un uomo con una concorrenza familiare nell'Europa occidentale. Spendono per l'ultima volta - le due società menzionate, la tesoreria statale, così come i nostri mangiatori di pane di medie dimensioni, perché l'economia polacca sta crescendo a un ritmo molto attivo. Di conseguenza, i prezzi di molti articoli, ad esempio dalla parte del cibo, stanno diventando sproporzionati rispetto allo sviluppo dei guadagni.
Le nostre aziende non sono nell'appartamento per vincere gare d'appalto per investimenti elevati, da cui il denaro potrebbe pompare nella loro economia, aumentando la crescita del PIL e migliorando le condizioni per crescere in Polonia. Ecco perché sempre più polacchi, alla luce delle condizioni di vita più favorevoli, lasciano i confini del nostro paese. Le isole tedesche e britanniche sono ancora il corso più frequentemente scelto. I polacchi sono pronti a prendere indifferentemente ciò che funziona, se non altro per guadagnare. Lavorano spesso su strofinacci o come aiuti domestici. Tuttavia, lo stato è lasciato non solo da persone con un'istruzione ordinaria, ma anche da quelli con un'istruzione superiore, come i medici. Per l'ultima volta, siamo stati a corto di specialisti.Cosa fare? Il mezzo per questa posizione è di tornare a un lavoro specifico alla base. Il sistema erp è in fase di implementazione. Mira a migliorare il funzionamento delle aziende con persone nei campi. Questo metodo è quello di dare la proprietà a lungo termine di tutti gli investimenti in aumento, oltre a ridurre al minimo i rischi derivanti. Questo programma è attualmente trattato in Europa occidentale e negli Stati Uniti, dove ha portato i risultati attesi nel miglioramento del funzionamento delle imprese. Grazie a questo piano, le decisioni prese, ad esempio, per accettare un investimento o impiegare dipendenti aggiuntivi possono essere molto più veloci. Senza questo dispositivo, tutto ciò è stato fatto per "tentare" di contribuire a generare enormi perdite finanziarie. La loro conseguenza non solo fermerebbe lo sviluppo di grandi aziende, ma anche licenziamenti supplementari di personale. Quindi ha trattato poi e un altro effetto negativo - un aumento della disoccupazione. Erp sta risolvendo questa posizione - dicono gli specialisti.